文旅消费区块链技术公司招聘[文旅消费区块链技术公司招聘信息]

本文目录一览：

• 1、区块链行业存在薪资泡沫吗?
• 2、为什么说区块链岗位招人全靠忽悠?
• 3、区块链凭什么这么火
• 4、数字货币在哪些城市试行?为什么选择这些城市?
• 5、区块链人才有多贵?
• 6、区块链技术人员就业前景怎么样?

区块链行业存在薪资泡沫吗?

1、常濛表示，由于区块链相关人才严重稀缺，未来一段时间内，“抢人”大战还将持续，薪资也将持续增长，甚至会出现类似2014年和2015年移动互联网激战时期的“薪资泡沫”。

2、圈内不可避免地出现一些挂羊头卖狗肉的蹭风口型岗位，只是加上区块链三个字，薪资便能提升一截，国际中高端猎头公司Michael Page金融服务部门总监Lily Liu认为，现在只要但凡加上区块链这几个字确实工资高，不过存在一定泡沫。

3、而这种改变以去中心化为典型特征。“区块链的未来发展仍然有很多不确定性，目前存在明显的泡沫，很多区块链项目不靠谱。”他说。

4、火币网工资高是因为都是“炒”出来的行业泡沫。市场上的虚拟货币主要有四类：由游戏运营商开发，供玩家在网络游戏中作为交易媒介而使用的游戏币。

5、其中，平均月薪在2万至3万元区间的区块链人才占比最高，达到47%；平均月薪在1万至两万元的区块链人才占比达30.9%；仅有4%的区块链人才平均月薪低于万元，也就是说，超过9成的区块链人才的薪资都是“万元户”。

为什么说区块链岗位招人全靠忽悠?

在这种关头，业界就有人士，指出，“区块链是好东西，但是目前国内玩区块链都是骗人的”。而此类人士可能是在币圈被大幅度“洗劫”过，而用此话作为他一穷二白的宣告。

区块链并不是骗人的，骗人的是打着区块链当幌子骗人的人。其实区块链骗局就是利用人们对该技术的不了解，然后骗子依靠各式各样又花里胡哨的手段设置骗局，很多人做投资只看表面，最终被高利所诱惑掉入陷阱。

区块链骗乱象。正是因为区块链具有以上优点，所以很多公司都将其包装成为互联网新科技，下一个投资风口。很多公司投入重金去研发所谓的区块链加密技术，对外包装出产品，实际上都是骗子。

“区块链”是新时代的一个重要概念，本质上说是一个中心化的数据库，同时也是数字货币之类的底层技术。

概念定义 从科技层面来看，区块链涉及数学、密码学、互联网和计算机编程等很多科学技术问题。

人均月薪58万元 风头盖过人工智能 被指存在泡沫 2018年以来，区块链风头正劲，已盖过人工智能。据Boss直聘研究院数据显示，2017年11月之后，与区块链相关的岗位平均招聘薪资达到58万元。

区块链凭什么这么火

区块链几乎挑战了人类所有最有钱的行业，以及各国政府威信，甚至是人类自治的模式，长期被压制小心对待是必然的。概念的火爆造就了数以万计的“区块链系统”被开发出来，但目前真正意义的区块链系统只有两条：比特币和以太坊。

区块链是一种分布式点对点结构，具有去中心化、公开透明、安全程度高、可追溯性强等优势，是彻底解决信任、效率、贸易等问题的有效技术。所以，区块链技术最有可能现在金融领域掀起变革，如交易所清算、跨境支付、银行间清算等。

区块链技术被认为是用技术手段解决社会信用问题的“金钥匙”。可能听说过这样一句话“人工智能是生产力，区块链是生产关系”，这句话也说明了区域链的发展潜力。在公有区块链上，不可能没有数字货币。

数字货币在哪些城市试行?为什么选择这些城市?

1、年央行数字货币公开宣布将在深圳、苏州、成都、雄安试点。深圳是我国人口最年轻的大城市，其多元包容的文化造就了深圳人创新、敢为天下先的品质。

2、作为唯一一个全省试点的地区，海南在海口市、三亚市、琼海市、三沙市多点开花推进数字人民币试点，试点场景包括大型商超、免税购物、校园、旅游景区、交通等。

3、数字人民币试点城市涵盖全国15个省市23个地区，包括北京、上海、深圳、大连、西安、青岛、长沙、苏州、成都、张家口、雄安新区、重庆、天津、广州、福州、厦门、杭州、宁波、温州、绍兴、湖州、金华及海南省。

4、下一步，各有关参与方将稳妥推进数字人民币研发试点，有序扩大试点范围。数字人民币第三批试点城市名单出炉，广州名列其中。至此，广东已有深圳、广州两个城市被纳入数字人民币试点。

区块链人才有多贵?

1、如果您想获得高收入，则值得参加许可证考试。根据政府数据，这类工作的平均年薪为82，000美元。前25％的人每年的收入超过100，000美元，而前10％的人每年的收入超过144，000美元。助理麻醉师。

2、据科锐国际的《人才市场洞察及薪酬指南》部分调研报告指出，预测2018年区块链高级研发工程师的年薪将在30-60万，区块链研发总监和产品总监的年薪在100万-150万。

3、其中，平均月薪在2万至3万元区间的区块链人才占比最高，达到47%；平均月薪在1万至两万元的区块链人才占比达30.9%；仅有4%的区块链人才平均月薪低于万元，也就是说，超过9成的区块链人才的薪资都是“万元户”。

4、区块链是眼下的大热门，趁着这个热度，各区块链公司、区块平台从四方八面涌出，区块链人才瞬间成为最大招聘风口，平均薪资达到5万元，所需人才仍然是供不应求。

5、三部门联合发布的9个新职业分别是“区块链工程技术人员”“城市管理网格员”“互联网营销师”“信息安全测试员”“区块链应用操作员”“在线学习服务师”“社群健康助理员”“老年人能力评估师”“增材制造设备操作员”。

6、年以来，区块链风头正劲，已盖过人工智能。据Boss直聘研究院数据显示，2017年11月之后，与区块链相关的岗位平均招聘薪资达到58万元。

区块链技术人员就业前景怎么样?

1、区块链架构师的工作职责包括设计和实施区块链系统、提供技术支持和指导开发人员、解决技术问题等。区块链架构师的薪资待遇也很高。

2、区块链技术就业前景非常广阔 区块链工程专业就业方向：区块链运维工程师、区块链测试工程师、区块链应用架构师、智能合约开发工程师、联盟链开发工程师。

3、区块链技术专业就业方向：技术工程师：既包括区块链专业人才，如区块链研发工程师、智能合约开发、密码学专家等，也包括传统互联网技术人才，如C++/JAVA/Python开发工程师、前端、后端、测试等等。

4、当然出来找工作的薪资也会比较的不错，能力与回报都是成正比的。何况今年新增的9大职业里面有两个包含区块链行业的，因此说明这个行业越来越被关注了。

5、就业岗位多样性：区块链工程专业毕业生可以在各种组织中找到就业机会，包括初创企业、科技公司、金融机构、大型企业等。他们可以从事区块链系统开发、智能合约编写、加密货币交易平台开发、安全审计等职位。

6、就业前景：区块链技术是一个快速发展的领域，目前正在被越来越多的企业和组织广泛应用。区块链技术在金融、物流、医疗、社交媒体等众多领域都有着广泛的应用。因此，区块链技术应用方向的就业前景非常乐观。